为持续加强安全教育培训工作，落实企业安全生产主体责任，提高全员安全意识，增强安全生产法制观念，规避员工操作风险和隐患，公交集团根据市交通控股集团《关于开展第二阶段全员安全教育培训活动的通知》要求，分别于 8月23日、24日开展了第二阶段第一批次全员培训。本次培训进一步提升了广大员工安全生产意识，实现了员工安全文化素养和安全操作水平的有机融合。

有序推进，确保落实“零障碍”

依据《江苏省安全生产条例》，结合公交集团安全管理制度以及当前重点推行的“一岗一册”制度，为通过培训达到有效宣传和学习的目的，公交集团将第二阶段全员安全教育培训纳入当前安全重点工作，要求各单位、部门强化工作落实执行力和穿透性，高度重视全员安全生产教育培训工作，制定实施方案，明确各级分工，以高标准高要求确保安全教育培训有序开展，持续推进责任落实“最后一米”。

精准定位，实现培训“零盲区”

为确保安全教育培训效果，集团全面梳理了岗位性质，根据不同岗位、特定人群，制定教育培训计划，分析、研判安全生产操作过程中的重点工序、风险环节，突出增强教育培训“靶向性”，针对性地定制培训内容，分层次、分类别、分岗位开展安全“教育、学习、考试”一体化专项培训，确保实现安全教育培训的全方位、全覆盖。

全面提升，持续推进“显实效”

目前，集团共计组织290余名岗位员工开展了第一批次教育培训，通过安全知识的学习和专项操作技能的培训，参培员工在安全理念、专业技能、安全风险防范方面有了很大的进步，既提高了员工的安全意识，实现了从“要我学”向“我要学”的转变，也增强了员工的凝聚力和向心力。

公交集团将高质高效持续推进第二阶段全员安全教育工作，为集团公司安全发展筑牢根基。